Чи можна всім працівникам встановити тарифні ставки на рівні мінзарплати
Запитання, винесене в заголовок, досить часто лунає від наших шановних читачів. І пов’язане воно, безперечно, з бажанням мінімізувати витрати на зарплату та єдиний внесок. Чи вписується подібна “зрівнялівка” в нормативне поле, яка судова практика склалася з цього питання і яким чином можна все владнати, залишаючи заробіток працівників на мінімумі, — дізнаєтеся з цієї консультації.
Тамара ПРОЩИНА, консультант газети
“Все про бухгалтерський облік”
#ОплатаПраці, #ТрудовіВідносини, #мінзарплата