газета “все про бухгалтерський облік”
Аби залишатися “на плаву” попри нелегкі карантинні випробування, все більше роботодавців час від часу вдаються до оформлення простою. Однак, як свідчить практика, далеко не завжди це відбувається із дотриманням законодавчих правил, та й працезарплатних нюансів, пов’язаних із простоями, вигулькує чимало. Тож пропонуємо до вашої уваги статтю, де ми висвітлили основоположні правила оформлення й оплати простою та відповіли на найпоширеніші запитання.
Тамара ПРОЩИНА,
консультант газети
“Все про бухгалтерський облік”
1. КЗпП — Кодекс законів про працю України.
2. Закон про відпустки — Закон України “Про відпустки” від 15.11.96 р. № 504/96-ВР.
3. Закон про оплату праці — Закон України “Про оплату праці” від 24.03.95 р. № 108/95-ВР.
4. Закон про соцстрахування — Закон України “Про загальнообов’язкове державне соціальне страхування” від 23.09.99 р. № 1105-XIV.
5. Порядок № 100 — Порядок обчислення середньої заробітної плати, затверджений постановою КМУ від 08.02.95 р. № 100.
7. Порядок індексації — Порядок проведення індексації грошових доходів населення, затверджений постановою КМУ від 17.07.03 р. № 1078.
#зарплата, #відпустки, #лікарняні