1 відгук
-
Сповіщення: Додаток до № 106 за 2023 р. – Газета "Все про бухгалтерський облік"
Наш працівник помер. Поховання нібито організовувала його сестра, але так і не принесла нам ані копії свідоцтва про смерть, ані будь-якого іншого документа.
Як нам припинити трудові відносини з померлим? Як правильно сформулювати наказ на звільнення?
Запитання з консультаційної лінії
Відповідь: Вам потрібно звернутися дооргану державної реєстрації актів цивільного стану або особи чи організації, яка подавала заяву на держреєстрацію акта цивільного стану у зв’язку зі смертю працівника. У них потрібно одержати копію свідоцтва про смерть встановленої форми і вже на її підставі здійснити припинення трудових відносин із вашим померлим працівником.
Василь ЦИГАНЕНКО,
консультант газети
“Все про бухгалтерський облік”
#ТрудовіВідносини, #звільнення