| Каталог статей |       | Спецвипуски |       Корисні посилання      
публікація з № 91 за 23.10.2024 р.

Суміщення посад: конфлікт інтересів

Підкажіть, будь ласка, чи дозволено законодавством, щоб рядовий бухгалтер виконував додаткову роботу на умовах суміщення за вакантною посадою заступника головного бухгалтера, а також щоб працівник за посадою “фахівець торгового відділу” виконував додаткову роботу на умовах суміщення за посадою начальника торгового відділу на постійній основі? Чи немає у цьому конфлікту інтересів (контролю своїх власних обов’язків, оскільки одна посада підпорядкована іншій в обох цих випадках)? Наше підприємство є комунальним. Доплата за суміщення становить 100% окладу за вакантною посадою згідно умов колдоговору.

Запитання з редакційної пошти

Увага!

Зараз сайт на технічному обслуговуванні та оновленні кодів доступів.

Для оновлення коду передплатника зверніться на електронну пошту code@vobu.com.ua У листі вкажіть Ваш код ЄДРПОУ та період передплати, і Вам надійде лист з оновленим кодом.

Вибачте за тимчасові незручності.

Дмитро Зубач,
консультант із питань оплати праці

error: Копіювання матеріалів сайту заборонено!