| Каталог статей |       | Спецвипуски |       Корисні посилання      
публікація з № 94 за 04.11.2024 р.

Як компенсується донорство під час додаткової соціальної відпустки жінці

На жаль, з огляду на норми законодавства — ніяк. Хіба що роботодавець, директор, шеф захоче компенсувати цей день самостійно.

Норми ст. 20 Закону України “Про безпеку та якість донорської крові та компонентів крові” від 30.09.2020 р. № 931-IX (далі — Закон № 931) гарантують, що в разі донації крові та/або компонентів крові у період щорічної відпустки така відпустка продовжується на один день. Соціальні відпустки не належать до щорічних, а тому така відпустка не продовжується на один день, отже, і день донації крові не оплачується за середнім заробітком.

Увага! Повна версія статті доступна лише передплатникам газети "Все про бухгалтерський облік"!
Авторизуйтеся, будь ласка:
Отримати код передплатника можна за телефоном (067) 325-60-58 або (044) 365-02-82.
Стати передплатником
Увага! Після авторизації натисніть Ctrl+F5, якщо сторінка відображається некоректно.

Дмитро Зубач,
консультант із питань оплати праці