Чи можна мобілізованому працівнику виплатити компенсацію за відпустку на дітей

Часто-густо виникає запитання: чи можна мобілізованому працівнику виплатити компенсацію за відпустку на дітей? Так, мобілізованому працівнику можна виплатити компенсацію і за “дитячу” відпустку за ст. 19 Закону України  “Про відпустки” від 15.11.96 р. № 504/96-ВР (далі — Закон про відпустки). Це безпосередньо передбачено нормами ст. 24 Закону про відпустки. Але в разі компенсації “дитячої” відпустки слід дотримуватися тих самих правил, норм, положень:

• заява має бути подана не пізніше останнього дня місяця, в якому працівник був увільнений від роботи у зв’язку з призовом на військову службу;
• слід отримати підтвердження від працівника, що цією відпусткою не користувалася мати.

Дмитро ЗУБАЧ, консультант із питань оплати праці