Звільнення сумісника через прийняття на роботу основного працівника

Поговоримо про спеціальну підставу для звільнення з роботи за сумісництвом. Передбачено таку спецпідставу не законом, а Положенням № 43. Давайте швиденько пробіжимося по основних нюансах звільнення за такою цікавою підставою.

Василь ЦИГАНЕНКО, консультант
газети “Все про бухгалтерський облік”

#ТрудоваКнижка, #звільнення, #відпустки, #ТрудовіВідносини