Чи треба підприємцю затверджувати ПВТР до прийняття працівника
Я здійснюю підприємницьку діяльність. Наразі планую прийняти на роботу працівників.
Чи треба мені затвердити правила внутрішнього трудового розпорядку, щоб у майбутньому ознайомлювати із ними працівників?
Запитання з консультаційної лінії
ВІДПОВІДЬ: Питання не таке просте, як здається на перший погляд. Звісно, ви маєте право виписати Правила внутрішнього трудового розпорядку (далі — ПВТР),але без затвердження трудовим колективом вони не набудуть легітимності. Але ж і колективу, як такого, у вас ще немає. Тому підприємцям треба діяти дещо інакше.
Василь ЦИГАНЕНКО,
консультант газети
“Все про бухгалтерський облік”
#ТрудовіВідносини, #ПравилаВнутрішньогоТрудовогоРозпорядку