Працівник не з’являється на роботі: дії кадровика
СИТУАЦІЯ. Працівник у ФОПа після закінчення відпустки не бере слухавки, не вийшов на роботу, не пише заяви на звільнення вже місяць, на повідомлення не відповідає. Працював водієм, мабуть, не хоче здійснювати поїздки.
Під час воєнного стану відсутність працівника на роботі може мати різні причини. Тому завдання роботодавця — намагатися їх з’ясувати.
Ірина ТОРКІШ, бухгалтер, м. Тернопіль