Про рівні тривоги

Чинним законодавством визначено, що роботодавець має забезпечити для працівників безпечні умови праці. Зважаючи на воєнний стан, цей процес набув масштабного формату та вимагає виважених рішень та додаткових ресурсів. Варто потурбуватися про порядок дій працівників під час повітряної тривоги, розробити, затвердити локальні документи для подібних ситуацій та ознайомити під особистий підпис працівників. Роботодавцеві потрібно вживати заходів задля збереження життя та здоров’я працівників, постійно формувати, а за потреби, оновлювати політику охорони праці з метою уникнення нещасним випадкам, травмуванням через ворожі обстріли, удари тощо.