Не відпрацьовано повний місяць: як розрахувати компенсацію за відпустку
Працівника прийняли на роботу в квітні, але вже у травні він звільняється.
Як розрахувати середній заробіток для нарахування компенсації за невикористані дні відпустки?
ВІДПОВІДЬ: Давайте-но звернемося до нашого провідника з питань обчислення середнього заробітку для відпусток — Порядку № 100. Абзац 2 п. 2 говорить, що у випадках, коли відпрацьовано менше року, середню зарплату обчислюють виходячи з виплат за період з першого числа місяця після оформлення на роботу до першого числа місяця, у якому виплачується компенсація за невикористану відпустку. У ситуації, наведеній у запитанні, жоден повний місяць не відпрацьовано, себто до розрахункового періоду включати немає чого.
Олена ЛЄСНІКОВА, консультант газети
“Все про бухгалтерський облік”
1 У змінах до Порядку № 100 вони фігурують як абз. 20—22 п. 4, а не абз. 3—5.